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崗位職責：
1、根據公司招聘計劃，深入了解部門的招聘需求，獨立開展招聘工作；
2、選擇有效的招聘渠道尋找候選人，進行分類篩選進而安排面試；
3、能獨立面試和評價候選人；
4、協助行政人事部分事務性工作；
5、協助對接勞務機構；
6、負責人員培訓方案擬定、培訓工作開展；
7、負責企業文化方案的安排、協調工作。
8、完成人力資源部其他招聘及培訓相關事宜。
工作要求：
1、大專及以上學歷，人力資源及行政管理優先考慮。；
2、有3年以上中大型企業招聘相關經驗，熟悉各種招聘渠道；
3、良好的溝通能力和組織協調能力；
4、熟練操作辦公軟件，熟悉金蝶云星空系統的優先考慮；
5、積極主動，良好的團隊合作精神和目標導向；
聯系我時，請說是在臨沂招聘網上看到的，謝謝！